Les diplômes c’est bien, mais les compétences comportementales c’est mieux. En effet, les Soft Skills sont aujourd’hui le premier critère à prendre en compte dans l’organisation humaine d’une entreprise. SERUM met en exergue une trentaine de Soft Skills et propose 16807 profils différents.
Dénué de psychologie, il est facile à appréhender et offre une précision inégalable avec ses 16807 profils différents.
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A qui s’adresse le test SERUM :
Les professionnels pour :
➣ recruter des collaborateurs motivés
➣ optimiser le management
➣ adapter la formation
➣ cohésion d’équipe
➣ éviter les conflits
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Les particuliers pour :
➣ une reconversion professionnelle
➣ améliorer ses relations
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➣ éviter les conflits
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ANALYSES SERUM
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